Управление комплексного анализа
ЧЕМЕРКО
Ольга Георгиевна
Начальник управления комплексного анализа
Основные задачи управления:
подготовка сводных информационно-аналитических материалов о развитии социально-трудовой сферы Республики Беларусь, регионов республики;
координация разработки проектов прогнозов и государственных программ по вопросам социально-трудовой политики;
разработка в пределах компетенции проектов нормативных правовых актов по развитию системы социальных нормативов;
организация подготовки предложений по комплексным вопросам совершенствования социально-трудовой политики.
Основные функции управления:
координирует подготовку предложений к концепциям, государственным программам и прогнозам социально-экономического развития Республики Беларусь на долгосрочную, среднесрочную и краткосрочную перспективу, мероприятиям по их реализации;
координирует подготовку комплексных информационно-аналитических материалов для представления в Совет Министров Республики Беларусь, Министерство экономики, другим заинтересованным:
о реализации мероприятий по выполнению прогнозных и программных документов;
о развитии социально-трудовой сферы и деятельности Министерства, регионов республики;
производит расчет:
минимальных потребительских бюджетов для разных социально-демографических групп в среднем на душу населения и на одного члена семьи разного состава;
бюджета прожиточного минимума в среднем на душу населения и по основным социально-демографическим группам населения;
разрабатывает предложения по совершенствованию состава и структуры потребительских корзин для разных социально-демографических групп в среднем на душу населения и на одного члена семьи разного состава;
вносит предложения по изменению состава и структуры прожиточного минимума в среднем на душу населения и по основным социально-демографическим группам;
принимает участие в разработке и совершенствовании критериев отнесения граждан к категории малообеспеченных;
участвует совместно с заинтересованными структурными подразделениями Министерства, другими органами государственного управления и иными организациями в области совершенствования политики по преодолению малообеспеченности в Республике Беларусь;
совместно с заинтересованными прорабатывает вопросы совершенствования механизма индексации денежных доходов населения в связи с инфляцией, а также при несвоевременной выплате заработной платы, пенсий, стипендий и пособий;
ежемесячно доводит до сведения нанимателей через средства массовой информации порядок и норматив индексации доходов населения и минимальной заработной платы, а также размеры удержания с нанимателей денежных средств для обеспечения своевременной выплаты заработной платы;
организует и координирует проведение научно- исследовательских работ в области социальных нормативов, индексации денежных доходов населения, по другим вопросам компетенции управления, осуществляет общую координацию выполнения НИР, направленных на научное обеспечение деятельности Министерства;
координирует работу структурных подразделений по ведению ведомственной отчетности, совместно с заинтересованными:
формирует перечень и формы ведомственной отчетности для утверждения;
готовит материалы к заседаниям Межведомственного совета по государственной статистике;
координирует работу структурных подразделений по ведению государственной статистической отчетности в области труда, занятости, демографии и социальной защиты, развитии гендерной статистики;
с участием структурных подразделений Министерства разрабатывает проект Основных направлений работы Министерства, готовит информацию об их выполнении;
с участием заинтересованных подготавливает информационно¬-аналитические материалы к заседаниям коллегии об итогах работы системы Министерства;
участвует в рассмотрении проектов нормативных правовых актов по вопросам, входящим в компетенцию управления;
участвует в пределах компетенции в разработке проекта Генерального соглашения между Правительством Республики Беларусь, республиканскими объединениями нанимателей и профсоюзов;
принимает участие в ведомственных ревизиях и проверках по вопросам, относящимся к компетенции управления;
организует рассмотрение обращений граждан в соответствии с законодательством, принимает меры по совершенствованию этой работы, ведет прием граждан по вопросам, отнесенным к компетенции управления;
организует рассмотрение и исполнение поступающих в управление документов.