Министерство труда и социальной защиты
Республики Беларусь

Главная - Оплата труда - Оплата труда

Номинальная начисленная среднемесячная заработная плата работников в республике в октябре 2018 г. составила 999,7 руб (Рис.).


Рисунок. Уровень номинальной начисленной среднемесячной заработной платы работников в 2017-2018 годах.

В октябре 2018 г. её уровень у работников промышленности составил 1107,0 руб., строительства – 1123,7 руб., образования - 695,4 руб., здравоохранения - 783,4 руб.

Основная задача нанимателя в реальном секторе экономики – разработать механизм материального стимулирования, который нацеливал бы работников на достижение высоких результатов труда.

В настоящее время законодательство предоставляет право нанимателям коммерческих организаций самостоятельно на основании локальных нормативных правовых актов устанавливать работникам любые системы оплаты труда, определять составляющие заработной платы и их размеры с учетом их финансовых возможностей, специфики и особенностей экономической деятельности.

Методическим обеспечением коммерческих организаций в формировании систем оплаты труда служат рекомендации, принятые Министерством труда и социальной защиты (9 рекомендаций по различным направлениям материального стимулирования труда работников коммерческих организаций).

Министерством постоянно проводится работа по оказанию методической помощи и информационному обеспечению по разработке и внедрению различных систем оплаты труда работников коммерческих организаций путем проведения семинаров, круглых столов, прямых линий, «Инфо-линии».

Результатом данной работы явилось увеличение количества организаций, применяющих гибкие системы оплаты труда. На 01.01.2012 применяли гибкие системы оплаты труда всего 288 коммерческих организаций или 0,23 процента от общего их количества в республике, на 01.01.2016 – 10048 организаций или 7,1 процента (141,6 тыс. организаций), на 01.01.2018 – 13682 организации или 9,7 процента (141,4 тыс. организаций).

В настоящее время в реальном секторе экономики главным условием роста заработной платы является эффективность хозяйствования организаций, в том числе опережающие темпы роста производительности труда над темпами роста заработной платы, и их финансовое состояние.
Последние новости
14.12.2018
С 17, 18 и 19 декабря 2018 года с 10.00 до 16.00 комитет по труду, занятости и социальной защите Мингорисполкома при поддержке Министерства труда и социальной защиты республики Беларусь проводит первую электронную ярмарку вакансий.


Электронная ярмарка вакансий – это новая форма услуг, предлагаемая органами государственной службы занятости населения гражданам для решения вопросов трудоустройства в режиме реального времени.
...